每個人對開放式辦公室布局與小隔（gé）間都有自己的（de）看法。熱愛談話（huà）和聊天的外向（xiàng）者（zhě）可能傾向於開放的辦公空間，而內向的人（rén）可能會傾向（xiàng）於（yú）小隔間。有人說，開放（fàng）的辦公空間會帶來更多的公司合作，而（ér）另一些人則認為它更具破壞性。大約70％的美國辦（bàn）事處已轉向開放（fàng）式計劃概念。您選擇的辦公室布局也取決於您的工作需求。

在小辦公室中，動機和注意力都會受到影響。辦公家具公司（sī）應該首先（xiān）想到的是客戶的核心關鍵的東西是什麽：比如核心是辦（bàn）公桌？文（wén）件櫃（guì）？還是（shì）休閑沙發之類的。針對辦公室的需求很重要。

有些人認為開放的辦公（gōng）室布局取決於你的工作（zuò）需（xū）要什（shí）麽。如果您從事財務或會計工作，員工在與客戶交談時獲得隱私至關重（chóng）要。但是，如果您在營銷領域（yù），開放式布局可（kě）以邀請創意思維和頭腦風暴會議。在（zài）最終確定布局之前，考慮一下您的員工是（shì）否有利於團隊合（hé）作，進行頭腦風暴突破或分（fèn）開坐下。請記住，即使他們確實有小隔間，這（zhè）並不意味著您的團隊永遠不會合作。這隻是（shì）意味著如果他（tā）們想要進行頭腦風暴會（huì）議，他們會預訂房間或在他們的小隔間與他們的隊友交（jiāo）談，而不是（shì）在整個房間裏大喊大叫。
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